Apple reprend les voyages du personnel en Chine avec un bonus quotidien de 500 $ malgré les mesures de quarantaine

[ad_1]

Un nouveau rapport de The Information indique qu’Apple a repris ses voyages d’affaires en Chine, encouragés par un bonus de 500 $ par jour.

Le rapport déclare:

Au cours des derniers mois, Apple a recommencé à envoyer des employés américains en Chine pour travailler avec les fabricants qui fabriquent la plupart de ses iPhones, Mac et iPad, selon sept employés actuels et anciens d’Apple et personnes travaillant pour ses partenaires. Ces visites volontaires, qui durent désormais généralement au moins six semaines et comprennent un séjour de deux semaines dans un hôtel de quarantaine négocié par Apple et le gouvernement local de Shanghai, s’accompagnent d’un incitatif: jusqu’à 500 USD par jour en plus des dépenses quotidiennes normales pour voyages d’affaires, selon deux de ces personnes.

Selon le rapport, le personnel doit se conformer aux restrictions locales de quarantaine à l’arrivée, ce qui retarde les voyages. Le rapport indique que le personnel doit rester dans des hôtels bon marché, manger des repas comme le ragoût d’agneau irlandais et les nouilles sautées fournis par China Eastern Airlines. Le rapport affirme même que les employés doivent laver leurs vêtements dans le bain.

Économisez gros sur ces services VPN avant le Black Friday

En tant que tel, le rapport indique que les visites sont volontaires, mais que la visite des usines par le personnel américain est plus efficace lorsqu’il s’agit de vérifier les processus de production et de contacter les partenaires de fabrication. Les employés doivent rester au moins six semaines, selon le rapport, ce qui leur rapporterait une prime d’au moins 21 000 $. Apple a cessé d’envoyer ses ingénieurs en Chine en mars au début de la pandémie COVID-19.

Nous pouvons gagner une commission pour les achats en utilisant nos liens. Apprendre encore plus.



[ad_2]

Soyez le premier à commenter

Poster un Commentaire

Votre adresse de messagerie ne sera pas publiée.


*